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EntrepreneurOPs · 發表於 2019-3-7 14:21:25

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波動率小, 完整交易日只有三天, 愈來愈難做, 勉強做到劉大揭櫫的 --- 寧可小賺也不賠

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JonesHon · 發表於 2019-3-8 16:20:47

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好棒哦

已經打趴每個月 22K 的基本受薪勞工

而且，不用擔心員工的相關事件
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EntrepreneurOPs · 發表於 2019-3-8 16:34:31

JonesHon 發表於 2019-3-8 16:20
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好棒哦

有愈賺愈少的趨勢, 本周VIX放大, 看有無機會多一點

sec2100 · 發表於 2019-3-8 18:02:37

不錯不錯，員工一直都維持正的產值。

EntrepreneurOPs · 發表於 2019-3-8 19:56:46

sec2100 發表於 2019-3-8 18:02
不錯不錯，員工一直都維持正的產值。

只是正得好少ㄛ
少到都快不敢拿出來獻曝了

EntrepreneurOPs · 發表於 2019-3-9 07:58:55

本帖最後由 EntrepreneurOPs 於 2019-3-9 08:03 編輯

JonesHon 發表於 2019-3-8 16:20
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好棒哦

beta係數低的多策略, 像是有多種不同個性的員工, 當老闆的不會希望只有跑得慢的月選策略員工, 當然是跑慢. 跑快. 跑長. 跑短...各種個性的員工都要創建出來為我所用! 老闆所做的管理 --- 多數時間是在看各員工的表現, 做不同的資金加權(獎勵或懲罰員工)而已, 而且這資金加權的動態最佳分配, 也可以寫程式讓自動化工具幫您完成; 最後老闆要管理的只剩下這自動化工具哈哈

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